“终于可以回国了！”坐在回国的飞机上，冷芷若感慨道。

她们本来计划在美国只待两个星期的时间，将于10月份中旬回国，结果硬生生的又拖了两个星期，现在已经是11月6号了，但黄老板一行，应该算是顺利的回国了，而且收获满满。

“可惜，钱没有花光！”黄老板唯一的遗憾就是10亿美元的资金没有花光，总共大概只花了三亿美元左右，如果再加上已经签订合约，但还没有花出去的飘渺之旅的特效费用的话，那大概能剩下5亿多美元。

其实把这钱全部留在西部野马公司，用来投资苹果公司的股票挺不错，黄鹤记得，苹果公司的股票会在03年迎来一番暴涨。

从16美元一股的价格上涨到86美元一股左右，只可惜，贷款的资金不能够用于股市投资，否则黄鹤直接就把这剩下的几个亿全丢进去，购买苹果的股票去了。

罢了，反正苹果也喜欢把几千个亿的资金丢在账户里面，自己的账户里面丢上五个多亿美元的资金，问题应该也不大的样子。

不过黄鹤虽然无法把这几个亿的美元拿去投资，但是记得在离开美国的时候，西部野马投资公司的基金，已经卖出去了超过3亿美元左右了，这些完全是靠小斯威夫特的名声，获得的黑人支持购买的基金。

在离开之前，黄鹤除了告诉小斯威夫特，投资只投资苹果这个秘诀之外，还让小斯威夫特调整了基金的运营规则，推出了浮动管理费。

正常情况下，一个基金一年一般是收取资金15的年管理费，然后这个年管理费会平摊到每一天来收取的，另外基金的买入和卖出，都是要收取一笔交易费用的，这个是固定的费用，没什么好说，关键就在管理费身上。

在黄鹤的设定下，西部野马公司的管理费收取规则，就从稳定的15，变成了年化收益率在5以下，不收取任何管理费用。

也就是说你买了1万元的基金，假如第2年没有赚到500块的话，那就不收取任何的管理费用。

当年化收益率在5~15之间的话，收取总额的05的管理费用。

当年化收益率在15~30之间的话，收取总额的15的管理费用。

当年化收益率在30~100之间的话，针对超出30的利润，收取12的管理费用。

当年化收益率在100~200之间的话，针对超出100的利润，收取25的管理费用。

当年的话，收益率超过200之后，针对超出200的利润，收取50的管理费用。

这样的浮动管理费制度并不新鲜，很多基金都有相同的制度，可是当小斯威夫特的这个制度出现之后，还是吓了很多人一跳，因为这个小斯威夫特实在是太狂妄了一点。

要知道，哪怕在股市最牛的时候，大部分的基金的年化收益率，最多也不会超过30，正常情况下基金的年化收益其实是5左右。

可是在实际一点，绝大部分的基金每年都是要亏钱的。

不客气的说，此时全美国有60的基金，收益率都是低于5的，现在小斯威夫特一口气宣布，低于5不收取任何管理费用，那就表示小斯威夫特有信心可以每年都赚到超过5的年化收益率，否则西部野马公司就赚不到一分钱。

之前说过，大部分基金的年化收益率不会超过30，而哪怕是年化收益率达到了30，西部野马公司也就收取正常的15的管理费用，但能够达到这个30年化收益率的，在整个2001年，全球也才只有100家左右而已。

就拿最知名的索罗斯的量子基金来说，平均下来也就是30的年化收益率而已，但是人家的基金要收取高达5的管理费，而且是不管是否赔钱，都要收取总额的5来作为管理费用，是绝大部分基金的管理费用的三倍。

但就算这样，这些基金还受到了无数人的追捧，他们挥舞着钞票来抢购限量发售的基金，他们之所以接受巨额的管理费，就是冲着人家索罗斯的名头取得，毕竟人家平均年化收益率30是实打实的事实，就算交了5的管理费，赚的钱也比其他的基金要多。

所以小斯威夫特的这个基金就非常的便宜了，所有基金里面管理费最便宜的，如果这是一家平均水平的基金的话，那一年下来还是要赔掉很多运营费用的。

比如这个20人的常春藤团队，一年下来需要支付的工资就达到了200万美元左右。别看现在基金已经有了高达3亿美元的盘子了，可如果一年下来赚不到5的话，那公司就一分钱的管理费也赚不到，那就最少要赔掉200万美元的工资，还有各种杂七杂八的费用，比如股票的交易费用等等，一年5

00万左右的亏损是肯定会有的。

甚至说哪怕到了年化收益率15，那也是要赔钱的，因为只有总额05的管理费，3亿美元也就是150万的管理费。

只有当年化收益率超过15之后，按照正常的15来收取管理费，这样才有可能维持基本的收支平衡。

所以单从购买成本上来说，小斯威夫特的购买成本绝对是最低的。

当然了，如果这家基金的年化收益率能够超过30的话，那管理费就开始变得高昂了起来，12的管理费就已经很高了。

超过100的25的管理费更是离谱至于超过200的部分，一口气要拿走一半，这更是夸张到家了。